Quando il rapporto di lavoro termina senza il rispetto del periodo di preavviso, l’importo corrispondente può essere trattenuto direttamente in busta paga. In questi casi devi gestire correttamente il preavviso in trattenuta nel cedolino, nel rispetto delle regole contrattuali e dei parametri previsti dal CCNL.

Per effettuare l’operazione, segui i passaggi sotto riportati.

1. Inserisci la voce di trattenuta nel cedolino

Accedi alle Voci cedolino e inserisci manualmente la voce di corpo:

C5002 - PREAVVISO TRATTENUTO

Questa voce consente di gestire l’importo da trattenere in caso di mancato rispetto del preavviso.

2. Imposta l’importo unitario in base alla tipologia di lavoratore

Il valore del campo Importo unitario è determinato da una formula diversa in funzione della tipologia contrattuale.

Dipendenti mensilizzati

F_IF[F_IS_PREVALENTE;T9999_G*PERC_PT_DIP/100*NR_MENS/12;0]

La formula verifica che il cedolino sia prevalente e calcola l’importo sulla paga giornaliera, considerando part-time e mensilità aggiuntive.

Dipendenti orari

F_IF[F_IS_PREVALENTE;T9999_H*HH_SET/GG_SET*PERC_PT_DIP/100*NR_MENS/12;0]

La formula calcola l’importo sulla paga oraria, includendo ore contrattuali, percentuale part-time e mensilità aggiuntive.

Il numero delle mensilità aggiuntive viene letto automaticamente dal CCNL, nella sezione Parametri per qualifica.

3. Verifica la quantità (QTA)

Il campo QTA viene calcolato in base all’anzianità del dipendente e ai parametri contrattuali definiti in:

  • Tabelle – Contrattuali - CCNL completo
  • Parametri per livello
  • Livelli-2 - Periodo di preavviso - colonna Valori

Nota importante

  • Se i Valori non sono presenti, elimina la formula nel campo QTA e inserisci manualmente i giorni di preavviso.
  • Se i Valori sono presenti ma non corretti, elimina comunque la formula e inserisci manualmente il numero corretto di giorni.

4. Calcola il cedolino

Dopo aver verificato i valori della voce C5002, procedi con il calcolo del cedolino per controllare il corretto sviluppo del calcolo e la corretta applicazione della trattenuta.

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