Cassa Edile
Esplora i contenuti per la gestione dei lavoratori appartenenti al settore dell’edilizia in B.Point Paghe.
Ultimo aggiornamento: B.Point Paghe
Cassa Edile Revisione contributo minimo APE: Flusso Operativo
Il documento illustra l'adeguamento del contributo minimo mensile APE (Fondo Nazionale APE) per gli operai iscritti alla Cassa Edile, da applicare dal 1° ottobre 2025. La revisione riguarda l'aggiornamento delle tabelle contributive e la gestione tramite il software B.Point nel modulo Paghe. Vengono descritte le novità, le scadenze, e un flusso operativo in 12 passaggi dettagliati per garantire una corretta configurazione, verifica, personalizzazione dei calcoli e controllo delle elaborazioni mensili, assicurando l’applicazione delle nuove soglie e il rispetto delle condizioni attuali.
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Prevedi contrattuale assunti da ott. 2025 tabelle MUT
Il documento fornisce istruzioni per configurare nel sistema Mut il nuovo Accantonamento Prevedi per i lavoratori assunti dal 01/10/2025. Si spiegano i passaggi per creare e associare tre tabelle di calcolo (Accantonamento Prevedi mese, ImportoAcc4Luglio25, Vers.arr.Prevedi) grazie all’utilizzo di parametri contributivi specifici. Successivamente, si guida l’utente nel collegamento di queste tabelle ai totalizzatori tramite la funzione F7 in Elaborazione Mensile, garantendo il corretto aggiornamento per tutti i codici APE. Sono inclusi esempi visivi per facilitare il processo.
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Prevedi assunti dal 01/10/2025 - Riepilogo della gestione
Dal 1° ottobre 2025 entra in vigore una nuova disciplina contributiva per il Fondo Prevedi, applicabile ai dipendenti assunti da tale data. È necessario predisporre specifiche tabelle prima dell'aggiornamento di B.Point, previsto per il 10 novembre 2025, per il calcolo dei cedolini. Le guide riguardano il calcolo del contributo contrattuale nei primi mesi, la gestione degli arretrati del trimestre ottobre-dicembre 2025, la contribuzione per dipendenti cessati entro 3 mesi, l'accantonamento TFR e la denuncia MUT. I riferimenti normativi includono accordi e circolari del 2025.
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Operai Edilizia: gestione Enti e Parametri contributivi
Il documento spiega come configurare correttamente gli enti previdenziali e i parametri contributivi per la gestione dei contributi operai in edilizia secondo l'Accordo CCNL Industria/Cooperazione del 18/07/2018 in B.Point. Illustra la creazione degli enti per Fondo Prepensionamento, Fondo Incentivo Occupazione e Fondo Sanedil. Fornisce dettagli sul caricamento dei parametri contributivi, con indicazioni specifiche su percentuali, arrotondamenti e validità temporale, evidenziando la sospensione del Fondo Incentivo Occupazione dal 2026 al 2027. Include inoltre suggerimenti per verifiche presso le Casse Edili di riferimento.
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Impostazione Ente e Contributo Sanedil
Il documento fornisce istruzioni dettagliate per configurare in B.Point le tabelle necessarie alla gestione del contributo Sanedil, fondo di assistenza sanitaria integrativa per impiegati delle imprese edili. Viene spiegato come creare un nuovo Ente previdenziale associato al fondo, se non presente, e come impostare correttamente il parametro contributivo, specificando mensilità, tipo di calcolo, codice macro e codici ente. Le indicazioni includono la definizione del periodo di validità, percentuali contributive e detrazione d’imposta, con attenzione all'iscrizione del fondo all'Albo del Ministero della Salute.
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Gestione contributo Sanedil impiegati: Flusso Operativo
Il documento descrive l'adempimento relativo al Fondo Sanedil, fondo sanitario integrativo per lavoratori edili. Spiega quando è necessario adeguare il calcolo del contributo Sanedil nei cedolini, nota contabile e denuncia MUT, soprattutto se il versamento avviene tramite Cassa Edile. Illustra il flusso operativo dettagliato per configurare tabelle, parametri e calcoli in B.Point, dalla verifica degli elementi paga, duplicazione e personalizzazione delle tabelle macro, alla gestione dei parametri contributivi e alla loro associazione ai dipendenti, fino alla configurazione delle tabelle MUT per il corretto versamento.
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Elaborazione mensile Cassa Edile: collegamento tabelle APE
Il documento descrive la corretta procedura per l’elaborazione mensile della Cassa Edile Unificata, sottolineando l’importanza di verificare il collegamento delle tabelle di calcolo ai totalizzatori per un corretto riporto dei dati APE. Viene illustrato il percorso di menù (32.01.01.05) e l’uso del tasto funzione F7 per gestire e controllare i totalizzatori, assicurando la presenza delle tabelle in più sezioni (prima e terza videata). Viene evidenziata l’attenzione necessaria nel configurare e collegare le tabelle per tutti i codici APE per garantire un’elaborazione completa e corretta.
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Edilizia: Gestione dipendente per contributo minimo APE
Il documento fornisce istruzioni per i dipendenti iscritti alle casse edili che adottano la revisione del contributo APE. Indica di verificare nel gestionale (sezione 31.02.01) che nel raggruppamento parametri contributivi siano presenti i parametri CTR APE CE (2025) e CTR INTEGR. APE (2025). Viene mostrato un esempio visivo e spiegato come controllare e, se necessario, inserire manualmente tali parametri per garantire la correttezza della configurazione contributiva aggiornata per il 2025.
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Edilizia: Verifica configurazione tabella MUT per APE 2025
Il documento descrive la procedura per verificare nella tabella di calcolo MUT della Cassa Edile Unificata la presenza del parametro CTR.INTEGR.APE 2025, collegato alla macro FNIN. Si indica di accedere tramite il menu 32.01.01.14.03, richiamare il codice calcolo (es. 555) e controllare che il parametro “Ctr.Integrativo APE” sia correttamente configurato. Infine, si conferma il caricamento con il tasto F9 per assicurare la corretta configurazione delle tabelle di calcolo.
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Edilizia: Parametri contributivi per calcolo contributo APE
Il documento spiega come collegare le macro contributive FNMI e FNIN a parametri contributivi specifici nel sistema 31.14.03, valorizzando il campo "Com./Rit./Fig." con "Ritenuta" o "Negativo figurativo", con contributi a carico dell'azienda senza impatto sul cedolino dipendente. Si descrive il procedimento di creazione o aggiornamento dei parametri basandosi su quelli esistenti per l'anno 2024, modificando il riferimento al 2025. Viene inoltre sottolineata l’importanza di aggiornare i raggruppamenti contributivi sostituendo i vecchi parametri con quelli nuovi, specialmente se si utilizzano macro diverse da FNMI e FNIN.
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Edilizia - Gestione contributi operai: Flusso operativo
Il documento descrive la gestione dei contributi operai edili secondo l’Accordo CCNL Industria/Cooperazione del 18/07/2018, tramite il modulo Paghe di B.Point. Si illustrano i passaggi operativi: verifica degli elementi retributivi, creazione delle macro contributive, configurazione degli enti previdenziali e parametri, aggiornamento della gestione dipendente, nota contabile e tabelle MUT. Lo scopo è garantire il corretto calcolo delle contribuzioni per Fondo Sanedil, Prepensionamento e Incentivo Occupazione, con riferimenti a guide dettagliate per configurazioni e aggiornamenti tecnici.
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Edilizia contributo minimo APE: esempi su cedolino paghe
Il documento illustra come verificare l'applicazione corretta del contributo minimo APE nel cedolino paghe tramite B.Point, utilizzando esempi pratici riferiti al 2023 ma validi anche per il 2025. Spiega i casi in cui il contributo APE calcolato è superiore o inferiore al minimo, con relativa integrazione. Sono inoltre elencate le situazioni di esclusione dall’applicazione del contributo minimo, quali assunzioni dopo il 13 del mese, cessazioni prima del 19, assenze superiori a 60 ore e assunzione e cessazione nello stesso mese. Viene sottolineata l’importanza di un controllo accurato nel cedolino per evitare errori contributivi.
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Edilizia: Adeguamento percentuale APE costante dipendente
Il documento spiega come e quando utilizzare la Voce costante dipendente n. 88 per gestire aliquote APE diverse tra dipendenti. Se tutti hanno la stessa aliquota aziendale, non serve intervento. Per inserirla, si deve accedere alla gestione dipendente (31.02.01), selezionare la voce 88 e indicare l’aliquota specifica per ogni dipendente. Se la voce 88 è già utilizzata, si consiglia di scegliere un codice alternativo libero e aggiornare le macro FNMI e FNIN nelle tabelle di condizioni (n. 13 e 14) e di calcolo (n. 12) per assicurare il corretto calcolo dell’APE.
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Edilizia - APE: Adeguamento percentuale costante ditta
Il documento spiega come adeguare la percentuale APE per un'azienda edile nel software gestionale, inserendo o modificando il valore nella Voce costante ditta n. 9, accessibile in 31.01.01 Gestione Ditta. Se questa voce è già usata, viene illustrato come scegliere un’altra voce costante libera e modificarne il riferimento nella tabella di Calcolo n. 11 delle macro FNMI e FNIN (31.14.07.04 Calcoli macro). Viene sottolineata l’importanza di verificare la coerenza del valore inserito per il corretto calcolo in cedolino.
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Denuncia MUT: gestione contributo EVR altro accantonamento
Il documento spiega come gestire l'importo "AltroAccantonamento" richiesto da alcune Casse edili nella denuncia MUT, collegando correttamente il totalizzatore EVR nel file XML. Viene descritto il processo di configurazione nelle tabelle di calcolo (scelta 32.01.01.14.03), specificando il caricamento del codice o parametro EVR, e il collegamento del totalizzatore nell’ambito dell’elaborazione mensile (scelta 32.01.01.05) tramite la funzione "F7 - Gestione totalizzatori". Infine, si procede con la generazione del file XML MUT. Per dettagli sulla gestione EVR in busta paga si rimanda all’articolo dedicato per la Cassa edile di Genova.
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Contributo minimo APE: novità e regole di applicazione
Dal 1° ottobre 2025 entra in vigore l’aggiornamento del contributo minimo mensile APE per la Cassa Edile, da applicare a tutti gli operai in denuncia indipendentemente dalle ore denunciate. Il contributo rappresenta un costo amministrativo nazionale e deve essere integrato se il calcolo individuale risulta inferiore al minimo previsto. Restano valide le esenzioni previste dall’accordo del 2018, ad esempio per rapporti lavorativi iniziati dopo il 13 o terminati prima del 19 del mese, o assenze prolungate. È fondamentale verificare tali condizioni per evitare errori nei calcoli mensili.
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B.Point - Paghe - Tabelle - Codici di corpo: accantonamenti Cassa edile
Il documento illustra due opzioni per gestire gli accantonamenti alla Cassa Edile in cedolino:
1) Assegnare al dipendente il 4,30% come retribuzione e indicare figurativamente il 14,20% per fini previdenziali e fiscali, senza impatto netto. Vengono dettagliati i codici di corpo e le impostazioni per questo calcolo.
2) Retribuire il dipendente del 18,50% e trattenere il 14,20% dal netto per versamento alla Cassa, con residuo 4,30%. Sono specificate le configurazioni dei codici di corpo per competenze e ritenute. Inoltre, si ricorda l’uso del codice per riposi annui al 4,95%.